2026년 신규직원(청년인턴-채용형-부동산) 채용 공고
우체국시설관리단 | 공공기관
- 2026년 9월 10일 (목) ~ 2026년 9월 28일 (월)
- 정규직전환형, 기간제, 기타
공통사항 및 근로조건
- 급여수준 : 우체국시설관리단 보수규정에 따름(「업무규정」참고) · 청년인턴(채용형) : 기본연봉 35,330천원~(일반직 6급 수준) · 경력 인정 여부에 따라 최종 급여수준 결정, 성과급 및 수당 별도 지급 - 근 무 지 : 우체국시설관리단 본사(서울시 광진구 구의동 소재) · 정부의 2단계 공공기관 지방이전 정책 추진에 따라 추후 대상이 될수 있음 - 계약기간 : 임용 후 3개월 근무 → 평가 후 일반직(6급) 전환여부 결정 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 내 첨부파일을 참조하시기 바랍니다.
제출 서류
[입사지원 시(채용 홈페이지 접수)] - 입사지원서 및 자기소개서 - 개인정보수집·이용·제공에 관한 동의서 - 고등학교 성적 계산 엑셀 파일 채용 홈페이지 등록(해당자에 한함) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 내 첨부파일을 참조하시기 바랍니다.
접수 방법
- 채용 홈페이지 온라인 접수(https://poma.hrdms.kr) ※ 채용 공고일이 같은 공고의 경우 중복지원을 할 수 없으며, 중복지원 시 불합격 처리됩니다.
전형단계
문의방법
- 인사재무팀 02-3706-1153(채용담당자)
기타 유의사항
- 입사지원서 허위작성 또는 증명서 위·변조 제출, 시험 부정행위자 등은 어느 전형 단계에서든 합격을 취소함 - 직원 채용 관련한 인사 청탁은 일체 받지 않으며, 인사 청탁 시에는 관리단 「임직원 행동강령」에 따라 불합격 처리됨 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 내 첨부파일을 참조하시기 바랍니다.
기업정보
공공기관
복리후생
- 연금/보험: 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험가입/퇴직연금제 지원
- 보장/보상/지원: 연 1회 건강검진 실시
- 기타: 선택적 복리후생 제도 운영
인재상
- 전문인[Professional]: 전문성을 지향하는 사람 자기분야에 대한 최고의 전문지식과 경쟁력을 갖추기 위해 끊임없이 노력하는 사람
- 실행인[Performer]: 성과를 창출하는 사람 대내외 협력과 주도적인 업무추진을 통해 성과를 창출하는 사람
- 창의인[Creator]: 가치를 창출하는 사람 열정적이고 혁신적인 사고로 변화에 능동적으로 대응하여 새로운 가치를 창출하는 사람
기업소개
우정자산의 가치 및 수익성을 극대화 하고, 고객을 만족시키는 우체국시설관리단
시설관리(FM)의 안정화를 기반으로 자산관리(PM), 부동산 개발(AM)을 통한 가치창출에 집중 합니다.
연혁
- 2022년 03월
2실 7팀에서 2처 1실 7팀으로 기구개편
- 2023년 06월
경영혁신전략 수립
- 2023년 11월
2023 노사대표 소통 콘서트 개최
- 2024년 01월
2처 1실 7팀에서 2처 7실로 기구개편



